最新热播电视剧《安家》里,光是穿***统一正装,就纠结了好几集。好在房店长没有强制要求,但是这并没有影响团队的凝聚力和竞争力。
从好的方向,公司规定强制员工统一正装,是想通过制度,让员工看起来规范,整齐划一,提升员工气质,从而让人感觉公司执行力很强的错觉。从员工角度,正装和学生校服一样,减少同事之间的攀比。从客户角度,会认为正装更正式稳重,值得信赖。
但是真的是这样的吗?
但是对于绝大多数公司来说,并非如此。
2000多年以前春秋时期老子就说:“失道而后德,失德而后仁,失仁而后义,失义而后礼”。这段话是什么意思呢?不能掌握客观规律的时候,就用品德来约束。没有品德的时候,用仁义诚信约束,直到最后一招,只能靠礼仪规定来约束。
一个企业形成企业文化,也是通过这四个层次,即核心理念层、制度层、行为层、物理层。如果这四个层次做的都非常圆满,最后才会形成良好的企业文化。如果强制要求,用制度管人,只会适得其反。
合理,非常合理。
人靠衣装,佛靠金装。
今后,你还会非常感激这家企业,让你开始穿正装上班。
因为,长时间穿着正装上班,会逐渐形成一种稳重,干练,专业的气质。
而这种气质会帮助你提高个人形象,让别人眼里的你是一位端正得体,敬业严禁的人。
每个人在职场里,生活里每时每刻都在用自己的个人形象,“推销”自己。
所以,你的个人形象,第一印象往往能决定你的职场人生,或者事业成功。
先说说, 公司统一定制正装吧。
这些统一定制正装的企业, 大多数都是 银行,酒店,保险公司,房地产销售,中介公司等。
要么是服务行业,要么是销售行业,或者是公司管理层,统一定制,样式也都统一。
第一,到公司上班就是进入职场,着正装,首先一方面从心理上给自己暗示“我是一个职场人,上班时间要区别于平时生活” ,规范员工的行为,立马进入工作状态,另一方面,穿正装专业正式从形象就给人信任感,是可信任和合作的对象。
当前,越来越多的企业开始注重企业形象,除了从本身企业文化等方面着手以外,更多的企业也开始注重外表,职业装也已经开始成为提升性的法宝。 不可否认,由于工业快速发展,现代都市兴起,在世界范围内职业装正在越来越为人们所重视,几乎所有经营者都意识到,工作人员穿上统一制服,势必会增加企业内部的凝聚力,增强责任心,有助于提高企业的整体风貌和文化形象,并间接反映出部门或行业的综合实力以及经营者的气魄。
第二,一个企业提升企业形象,不仅要注重内在素质而且还应重视外在形象。这也是企业文化建设的一个方面。
第三、正装分两种,一种是公司统一购买的工装,这一种就没得选,必须穿;另一种就是自己搭配的正装,例如西装、衬衣、套裙、简单大方就好。
第四、创造独立的企业文化。正装穿在人身上,能反映出员工的精神风貌,体现出一种企业的文化内涵,这是其一。其二设计独特的职业装还能体现出一定的企业价值观,比如深色调和保守传统的款式能够体现企业稳健作风,而颜色和款式设计大胆时尚的职业装能体现企业的创新精神,见到企业员工的着装及言谈举止,就能看到企业领导人的影子,就能窥探到企业文化的一部分。
正装有偏休闲,也有偏商务的。
正装的严肃恰好是他的优点,不好看要么是款式不好,要么是不习惯。整体来讲,正装是能够体现一个人的精气神的。
不过在职场,我还是建议大家穿正装上班,一个是体现专业,另一个是体现对客户和职业的尊重。
现在很多穿正装上班的企业都是保险、地产、美发的人,会给大家一种不太好的印象,其实这个和正装没关系,是职业的关系。
非常不合理。
一般来说,要求上班着正装的单位大多是销售单位,比如说,房地产推销啊,然后卖车啊之类的。一般向国企业单位,都不会有上班有正装的要求。特殊情况例外。比如说呢,参加公司的会议,录制视频,集体活动等等。
如果不是销售部门,每一天都着正装的话,其实不合理有几个地方:
一、非常乏味,无趣。我们人呢,都有审美的追求的,我们都喜欢美,喜欢美好的事物。可以看一下,为什么当下的社会,我们对明星有那么高的关注度,我们对时尚又是有如此多的追求。那都是,我们爱美。可如果,我们天天都穿着正装去上班,黑裤子,白T恤,这样的话我们会少了很多的乐趣;这样的话我们看到每一天的自己都是千篇一律的;这样的话我们还降低了我们对时尚的要求。有可能,我们会因此变成一个机器人一样,个个都长得一样的,你看我,我看你。
二、会影响我们的心情。当我们穿着一条美美的裙子去上班的时候,我觉得,心情就好像放飞了一样,感觉整个人,都神***奕奕的;当我们,穿着运动休闲风等衣服上班,就会充满轻松愉快的感觉。而这一切都基于美,对美的需求与渴望。我们太渴望有自己的个性,有与众不同的风格。其实我们害怕撞衫。我们心里渴望的是,再多一条裙子,再多一个包,再多一双鞋。我们想成为职场那个既有能力又充满活力的人。
在我们单位,穿着都很随意啦,但是,如果我们出席正式的场合的话,我们都会穿比较职业化的衣服。
有人说,穿职业化的衣服,有利于工作效率的提高。那可未必呢,在我们单位,其实我们每个人工作效率都很高,我们单位的整体效益都非常[_a***_],反应在员工的工资也很ok,但是我们每一个人的衣服都是与众不同的。所以,这个论点是不存在的。
三、这会对市场经济有一定的影响。如果我们每一个人都是黑裤子,白天去上班的话,那么,我们的衣橱里就会少了很多的衣服,那么马云的淘宝谁去买呀?刘强东的京东,还有没有生意呀?微商的衣服还能不能做下去呀?就是有了我们这样一群,爱穿衣打扮的人,所以在一定程度上拉动整体市场经济。像我啦每个月可能都要花一千元左右,买衣服配饰,如果到了冬天的话,还会更贵哦。
所以,去建议你们的公司,如果不是非常必须的话,就穿平常的衣服就好啦,这样子对公司的整体运营也还有很大的帮助。毕竟对衣服讲究,注意形象的人,大多也会注重自己的工作业绩。
我是清音,唱着歌、哼着曲,轻松走在职场江湖上。请关注我吧。
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